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Commission droits personne et droits jeunesse

Conseillère ou conseiller juridique

Description de l'emploi

Direction
DiRECC - Recherche

Lieu de travail :
Montréal

Échelle de rémunération :
53 843 $ à 108 546 $ - Maximum à l’embauche : 88 320 $

Statut de l’emploi :
Emploi temporaire à temps complet pour une période de six (6) mois

ATTRIBUTIONS
Sous l’autorité de la directrice ou du directeur adjoint de la recherche (DiRECC - Recherche), la ou le titulaire du poste conseille la Commission sur l’application et l’interprétation juridiques des dispositions de la Charte des droits et libertés de la personne, de la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics et de toute autre loi connexe et pertinente aux droits de la personne.

Plus particulièrement, la ou le titulaire du poste a comme tâche, de façon non limitative, de :
• Émettre des avis juridiques en réponse aux demandes de l’interne ou de l’externe;
• Étudier les lois, projets de loi, règlements, projets de règlement, décrets, etc., afin de vérifier leur conformité à la Charte;
• Collaborer à l’élaboration des positions officielles de la Commission concernant entre autres des projets de loi ou de règlement et des politiques ou programmes gouvernementaux;
• Proposer des recommandations en vue d’assurer le respect et de favoriser le développement des droits et libertés de la personne;
• Effectuer l’étude de la doctrine et de l’évolution de la jurisprudence au Québec, au Canada et sur le plan international dans le domaine des droits de la personne, conformément aux méthodes de recherche juridique;
• Contribuer à la promotion des droits et libertés de la personne et au rayonnement de la Commission par la participation à des colloques, conférences, comités ou groupes de travail;
• Diffuser de la formation spécialisée;
• Accomplir toute autre tâche connexe ou mandat particulier confié par la directrice ou le directeur adjoint et compatible avec l’emploi.

POUR POSTULER
Pour soumettre votre candidature, veuillez consulter le site de la Commission (www.cdpdj.qc.ca) à la rubrique Emplois à la Commission et faites nous parvenir le questionnaire d’identification (facultatif) dûment complété ainsi que votre curriculum vitae en indiquant le numéro de concours (SE-17-29) au plus tard le 13 septembre 2017 à 17h00 par courrier électronique à l’adresse suivante :rh@cdpdj.qc.ca.

Veuillez prendre note que nous communiquerons uniquement avec les candidatures retenues.

La Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse souscrit à un programme d'accès à l'égalité et les candidatures des membres des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour des mesures d’adaptation en lien avec le processus de présélection et de sélection.

Candidat recherché

EXIGENCES REQUISES
Être inscrite ou inscrit au Tableau de l’Ordre des avocats du Québec.
Et posséder deux (2) années d’expérience de recherche en droit.

PROFIL RECHERCHÉ
• Posséder une excellente connaissance de la Charte des droits et libertés de la personne, de la jurisprudence et des autres sources documentaires relatives aux droits de la personne, ainsi qu’une bonne connaissance des instruments juridiques internationaux des droits de la personne;
• Posséder une bonne connaissance des principes du droit civil, du droit constitutionnel et du droit administratif;
• Posséder une excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite;
• Posséder une excellente capacité de rédaction;
• Posséder un excellent esprit d’analyse et de synthèse;
• Posséder une bonne capacité à présenter et défendre oralement les idées maîtresses et les conclusions de travaux de recherche complexes;
• Démontrer un sens particulier d’organisation et de planification du travail;
• Manifester un intérêt particulier pour la promotion des droits et libertés de la personne;
• Démontrer la capacité de travailler harmonieusement au sein d’une équipe multidisciplinaire;
• Posséder une maîtrise des technologies de l’information;
• Posséder une bonne maîtrise de la langue anglaise parlée et écrite.

Une maîtrise en droit est considérée comme un atout.

Pour postuler une offre d'emploi, vous devez être inscrit en tant que candidat sur ce système.

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Caractéristiques de l'emploi

Entrée en fonction : 2017-09-25
Date d'affichage : 2017-09-06
Fin d'affichage : 2017-09-13
  • Fonction para-publique
  • contractuel

Jusqu’à 2 années d’expérience en :

  • Droit des personnes
  • Droit administratif
  • Droit de la jeunesse

Montréal