Conseiller juridique SIIIEQ-CSQ (Avocat (e)
SIIIEQ
Description de l'emploi
Sous la responsabilité de la présidence, le conseiller juridique participe à l'atteinte des objectifs du SIIIEQ-CSQ, principalement dans le domaine de la défense juridique, de la plaidoirie et de l'application des conventions collectives, des lois du travail et des lois sociales, de la négociation des conditions de travail, de la représentation devant les ordres professionnels et de la représentation auprès de l'employeur.
Au besoin, la personne choisie est amenée à se déplacer sur l'ensemble du territoire de la Gaspésie. Le lieu de travail principal est à Mont-Joli.
Exigences
• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en droit; • Être membre du Barreau; • Disponibilité à se déplacer au besoin; • Connaissance du secteur de la santé, en particulier celui des infirmières, infirmières auxiliaires et inhalothérapeutes, sera considéré comme un atout.
Conditions de travail et avantages sociaux
Le SIIIEQ-CSQ offre des conditions de travail très avantageuses telles que : • Salaire entre 35.74$/h et 50.39$/h selon l’expérience; • 37.5 h/ semaine avec remboursement de la cotisation au barreau; • Horaire flexible permettant la conciliation travail/famille; • Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP); • Excellent régime d'assurance collective.
Date d'entrée en fonction
Dès que possible.
Nous vous prions d'acheminer votre curriculum vitae d’ici le 30 mai 2022.
Candidat recherché
• Autonomie et gestion des priorités; • Capacité d'adaptation à diverses situations et divers interlocuteurs; • Capacité à assumer un rôle-conseil dans le respect des membres, des divers intervenants et du contexte; • Agit comme facilitateur dans la recherche de solutions; • Capacité à travailler en équipe.
Pour postuler une offre d'emploi, vous devez être inscrit en tant que candidat sur ce système.
Caractéristiques de l'emploi
Entrée en fonction : | 2022-06-01 |
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Date d'affichage : | 2022-05-11 |
Fin d'affichage : | 2022-05-30 |
- Syndicats
- à temps plein
- L'emploi comprend du litige.
Moins d'une année d’expérience en :
- Droit du travail