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Avocat·e ou notaire au service d’information juridique

Centre de Justice de Proximité du Saguenay-Lac-Saint-Jean

Description de l'emploi

Tu as l’accès à la justice tatoué sur le cœur et tu cherches un emploi où tu pourras aider un maximum de gens ?

Le Centre de justice de proximité du Saguenay–Lac-Saint-Jean est à la recherche d’un·e avocat·e ou notaire pour rejoindre son équipe!

Travailler au Centre de justice de proximité du Saguenay–Lac-Saint-Jean, c’est faire partie d’une équipe dynamique, authentique et soudée qui place l’humain au cœur de sa pratique. C’est exercer la profession d’une manière différente tout en aidant quotidiennement les gens à prendre des décisions éclairées au regard de leur situation juridique. C’est surtout avoir un impact concret dans la vie de nombreuses personnes en les aidant à mieux comprendre leurs droits et obligations et à identifier les meilleures solutions pour elles.

Qu’est-ce qu’un Centre de justice de proximité ?

Les Centres de justice de proximité (CJP) sont des organismes à but non lucratif ayant pour mission de promouvoir l’accès à la justice en favorisant la participation des citoyen.nes, par des services d’information juridique de soutien, d’orientation et de services juridiques, offerts en complémentarité avec les ressources existantes. Les CJP œuvrent à rendre la justice plus accessible en soutenant plusieurs milliers de personnes chaque année. Ils sont des acteurs actifs au sein de leur communauté et travaillent en collaboration avec divers organismes.

Ce que nous avons à t’offrir :

  • Poste temporaire avec possibilité de permanence
  • Temps plein (35 heures par semaine)
  • Conciliation travail-vie personnelle-famille au cœur de nos priorités
  • Équipe soudée, ambiance de travail décontractée et réseautage dynamique entre les CJP
  • Cotisation et prime assurance responsabilité professionnelles payées par l’employeur
  • Conditions de travail intéressantes (congés personnels/maladie, etc.)
  • Salaire annuel selon l’expérience pouvant aller jusqu’à 72 000 $.

En tant que juriste, quel est ton travail dans un CJP ?

Avec ce poste, tu auras comme principal mandat d’aider les personnes en leur fournissant de l’information juridique appropriée à leur situation juridique et en leur faisant découvrir les différentes solutions qui s’offrent à elles pour résoudre leur conflit. Parfois, tu seras amené à rendre des services juridiques dans un cadre précis et déterminé.

Plus précisément, tu auras à :

  • Identifier les besoins juridiques des personnes lors de rencontres individuelles en fonction de leurs besoins
  • Transmettre de l’information juridique aux personnes et les informer sur les diverses ressources à leur disposition pour mieux comprendre leurs droits et pour les aider dans leur cheminement
  • Effectuer des recherches juridiques
  • Orienter les personnes vers les ressources existantes selon les besoins
  • Explorer avec la personne ses diverses options de solution
  • Rédiger des chroniques d’information juridique
  • Organiser et dispenser des séances d’information
  • Utiliser auprès des personnes qui vivent une séparation l’approche unique de l’info-séparation développée par les CJP. Ceci inclut donc :
  • Les informer sur la médiation de façon claire et vulgarisée
  • Les aider à évaluer si la médiation est un processus approprié pour elles
  • Les accompagner dans l’identification de leurs besoins et intérêts et les outiller afin de bien se préparer à la médiation
  • D’amorcer la préparation à la médiation.
  • Rendre des services juridiques dans le cadre fixé par le CJP

Candidat recherché

Prêt.e pour un nouveau défi ? la personne qu’on recherche doit :

  • Être membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires
  • Avoir de bonnes connaissances en droit de la famille et en droit civil en général
  • Être professionnelle (rigueur, courtoisie, gestion des priorités, capacité d’adaptation, etc.)
  • Avoir de bonnes capacités communicationnelles et relationnelles
  • Avoir à cœur le travail d’équipe et vouloir travailler dans un esprit de collaboration
  • Être autonome et avoir un bon sens de l’organisation
  • Avoir de la facilité à transmettre et à vulgariser l’information
  • Avoir une excellente maîtrise du français et une bonne connaissance de l’anglais (atout)
  • Avoir une certaine aisance avec la technologie (Zoom, outil de télétravail, etc.)
  • Avoir de l’intérêt pour les modes de prévention et règlement des différends
  • Une expérience en litige un atout

Envie de nous rencontrer ?

Tu souhaites faire une différence dans la vie des gens? Tu veux travailler à développer un meilleur accès à la justice? Tu es curieux et tu aimes tous les domaines de droit qui touchent la vie des personnes? Tu as de l’intérêt pour les modes de prévention et de règlement des différends? Tu aimerais coopérer sur des projets nationaux avec l’ensemble des employé.es du réseau des CJP? Tu souhaites intégrer une équipe dynamique, empathique, engagée et qui a beaucoup de plaisir au quotidien?

Nous voulons te rencontrer !

Fais-nous parvenir ton curriculum vitae, accompagné d’une lettre qui présente tes motivations, à l’attention de Me David Duchesne, par courriel à dduchesne@cjpqc.ca au plus tard le 1er novembre 2024.

Le poste peut être pourvu à tout moment durant le processus. Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées.

Pour postuler une offre d'emploi, vous devez être inscrit en tant que candidat sur ce système.

Postulez cet emploi!

Caractéristiques de l'emploi

Entrée en fonction : 2024-11-18
Date d'affichage : 2024-10-16
Fin d'affichage : 2024-11-16
  • Fonction para-publique
  • à temps plein

Moins d'une année d’expérience en :

  • Protection du consommateur
  • Responsabilité civile
  • Droit commercial
  • Droit corporatif
  • Droit fiscal
  • Faillite et insolvabilité
  • Droit administratif
  • Droit du travail
  • Droit de la famille
  • Droit criminel et pénal

Saguenay Lac-St-Jean

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